تمكين القيادات الحكومية يعزز قدرة الحكومة على مواجهة التحديات وفقًا للبلبيسي
تستمر جهود الحكومة الأردنية في تعزيز قدراتها من خلال تمكين القيادات الحكومية، حيث أكدت بدرية البلبيسي وزيرة الدولة لتطوير القطاع العام، أن تأهيل القيادات يشكل حجر الزاوية في مسعى تحديث القطاع العام. هذا التصريح جاء خلال مشاركتها في مؤتمر خاص حول إدارة الموارد البشرية والتحولات الرقمية.
رؤية تحديث القطاع العام
البلبيسي أشارت إلى أن الحكومة تسعى لخلق بيئة متكاملة تضع المواطن في صدارة اهتمامها، وهو أمر يتطلب وجود قيادات مؤهلة ذات كفاءة عالية. وقالت إن الوصول إلى هذه الرؤية يتطلب مزيداً من العمل لتأهيل القادة لمواجهة التحديات التي تطرأ على بيئة العمل.
استراتيجيات فعالة لتطوير القيادات
وأضافت البلبيسي خلال المؤتمر أن الخارطة التي وضعتها وزارة تطوير القطاع العام ليست مجرد خطة لتطوير القيادات، بل تشمل تقييم الأداء والمساءلة، فضلاً عن التدريب المستمر. كما أكدت على ضرورة أن يكون القائد ملهماً لمن حوله ويعمل على تحويل التحديات إلى فرص.
كما أشارت إلى أهمية "القيادة الجماعية العابرة للحدود المؤسسية" التي تساهم في تعزيز ثقافة التعاون بين المؤسسات، مما يساعد في تقديم خدمات أفضل للمواطنين.
التخطيط الاستباقي ضرورة ملحة
وذكرت وزيرة الدولة أن التخطيط الاستباقي يعد عنصراً أساسياً في عملية اختيار وتأهيل القيادات الجديدة. وأوضحت أن تطوير المواهب يجب أن يبدأ مبكراً من خلال إدارة المسار الوظيفي وتزويدهم بالخبرات اللازمة لتولي المناصب القيادية في المستقبل.
الخطوات الحالية تمثل دعماً كبيراً للجهود الرامية إلى بناء حكومة فعالة وقادرة على التعامل مع التحديات المستقبلية، وهو ما يعكس التزام الأردن بتحسين جودة الحياة للمواطنين.
تابعنا
أحدث الأخبار
أخبار ذات صلة
العيسوي يقدم العزاء للرواشدة والنعيمات والحنيطي والبندقجي مندوباً عن الملك وولي العهد
اجتماع شامل لتطوير النقل بين وزير النقل وأصحاب الشاحنات والباصات والنقل السياحي
تطبيق قانون الكهرباء يهدف لخفض التكاليف وتعزيز الخدمة
مباحثات أردنية بريطانية حول ملف النقل العام واللوجستيات
“ترتيبات جديدة” للقبول الموحد للطلبة ذوي الإعاقة في برنامج التجسير
